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2022年物业保洁年龄要求
1、岁。根据查询华律网显示，物业人员的年龄要求在18岁以上，但也存在上限年龄限制，不得超过60岁，是为了确保保安人员具备足够的体力和健康状况来履行工作职责。
2、你好，很高兴为你解答问题。保洁阿姨一般都是50岁到40岁左右，这个年龄阶段的阿姨，找工作比较难，只能选择做保洁，家政之类的。这份工作比较累，而且工资比较少。
3、物业小区保洁人员一般都是中年人为主，大部分是四十到五十岁，少部分为35岁左右。
4、没有统一的规定，一般的物业公司是要求保洁人员在退休年龄之前吧，也就是男的60周岁以内，女的50周岁以内。
5、一般的保洁是没有年龄限制的，因为保洁的工作比较简单，只要你也手脚麻利，身体健康，身体硬朗，一般都是可以应职的。
劳动合同法关于保洁员超过多少岁不允许录用?
1、法律依据《中华人民共和国劳动法》第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
2、一般的保洁是没有年龄限制的，因为保洁的工作比较简单，只要你也手脚麻利，身体健康，身体硬朗，一般都是可以应职的。
3、其中，45周岁前在管理或技术岗位上工作、45周岁后仍继续在管理或技术岗位上工作过的女工人，个体工商户和灵活就业的女参保人员，保留养老保险关系的女失业人员以及农村居民户口的女参保人员，年满55周岁退休。
4、超50岁的女职工如果属于干部性质，劳动者不超过55周岁的可以依法签订劳动合同，超过55周岁不符合签订劳动合同主体要求，不能签订劳动合同。劳动协议是受法律保护。协议只要是双方真实意思表示不违反法律的强制性规定就是有效的。
5、因为你们不属于劳动关系，而且无劳动合同，所以物业公司无需支付任何赔偿。我国劳动法规定，超过六十岁之后，享受退休待遇，劳动关系自动解除。
德润鑫丰(北京)劳务派遣有限公司24年60岁男保洁还要吗
1、德润鑫丰(北京)劳务派遣有限公司的统一社会信用代码/注册号是91110111MA0188441W，企业法人苑继荣，目前企业处于开业状态。德润鑫丰(北京)劳务派遣有限公司的经营范围是：劳务派遣（劳务派遣经营许可证有效期至2020年10月31日）。
2、德润鑫丰(北京)劳务派遣有限公司地铁保洁 20 人(公共服务类岗位) (一)工作地点：地铁10号线(西局—火器营) (二)工作时间：上五休二，(早班：6：30-15：30，中班：12：30-21：30，每班有一小时吃饭时间)。
3、德润鑫丰(北京)劳务派遣有限公司于2017年10月19日成立。法定代表人苑继荣，公司经营范围包括：劳务派遣（劳务派遣经营许可证有效期至2020年10月31日）等。
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