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许昌市社区服务站和诊所有招内儿科大夫的吗
可以，社区服务站可以当成诊所。一些常见的小病可以去看，如不严重的外伤之类外。在大医院开了药水，也可以带到社区服务站去挂水。
公立。社区卫生服务站是公立的，属于非营利性机构，社区卫生服务站统一由卫生部门管理，公立性卫生服务中心医生等人员需通过统一考试上岗，而民营卫生服务中心和服务站医生上岗则必须证件齐全，且经过部门审核。
社区卫生服务是社区建设的重要组成部分。社区卫生服务机构的建设须纳入社区发展规划和区域卫生规划，要与城镇医药卫生体制改革、城镇职工基本医疗保险制度改革紧密结合，并充分利用中医和西医卫生***。
生意好的五六千万把还是有的，这种社区卫生服务中心虽然和私人诊所类似，但本身的手续还是属于基层医疗系统的组成部分，不是一般私人诊所可以媲美的。其次，在社区服务中心上班，对于个人的成长助力十分有限。
区。以社区卫生服务中心为主，社区卫生服务站为辅，医疗诊所、医务室为补充的社区卫生服务体系框架，正在大、中型城市逐步形成。
并且社区卫生服务站大部分都属于国有事业单位。社区卫生服务站的大部分利润都是来源药品的销售、床位费等，利润还是比较透明的。如果社区卫生服务站的医生医术较好，能够吸引足够多的患者，那么还是能赚到钱的。
2021辽宁阜新市中心医院公开招聘合同制工作人员公告【67人】
1、人事科根据招聘条件，对应聘人员进行资格审查，审查合格者将在阜新市中心医院官方网站进行公布，请考生务必及时查阅，按时参加考试考核。
2、拟招聘合同制工作人员72名，具体招聘岗位、资格条件及有关事项详见附件1《阜新市中心医院2022年公开招聘合同制工作人员职位信息表》。 用工方式 此次招聘用工方式为医院合同制工作人员。
3、具体的招聘人数、岗位、资格条件等详见《天津市西青医院2023年公开招聘工作人员***表》。
4、按招聘***1：1的比例确定参加体检人员。体检人员名单在葫芦岛市人力***和社会保障局（rsj.hld.gov.cn）公布。应聘者对体检结论有疑问要求复检的，可在接到体检结论的7日内，以书面形式向市中心医院提出。
5、被聘用的辅警连续工作一年以上的，享受带薪年休***待遇。
2022年浙江宁波宁慈康复医院公开招聘编外人员公告【15人】
1、报名时间：公告发布之日起（上午8：00-11：00.下午2：00-4：30.节***日除外）。报名时间：8月15日截止。
2、【 #事业单位# 导语】2022浙江省宁波市鄞州区塘溪镇人民***编外人员招聘公告已发布。
3、招聘***和条件 此次***公开招聘社区医生编外人员一名，（临床、中医或中西医结合）。1984年1月1日及以后出生。大专或本科以上；具有士（师）职称以上优先录取。
4、日，上游新闻记者联系上蒲江县人民医院组织人事部。工作人员表示，因该考试取消，医院的确未通过该考试招聘到病理技师，后续通过其它招聘渠道已经招聘到该岗位人员，不过属于编外。
5、因工作需要，丽水市直机关事业单位面向社会公开招录编外用工。具体公告如下： 招录*** 本次共有22家市直机关事业单位公开招录编外用工78名。
康复科就业方向及前景
1、近年来， 康复医学在我国快速发展，每年经正规培训毕业的本科专业康复治疗师供不应求，因此目前康复治疗技术专业毕业生就业前景十分乐观。
2、康复治疗学专业就业方向 主要到综合医院康复医学科、康复中心（康复医院）从事康复治疗师技术工作，也可到疗养院、保健中心、儿童康复中心、体育医院或运动队医务室、社区卫生服务机构、残联等单位从事康复治疗和/或康复评定工作。
3、康复专业就业方向如下：此专业学生毕业后可到综合医院康复医学科、康复中心（康复医院）从事康复治疗师技术工作，也可到疗养院、保健中心、体育医院或运动队医务室、社区卫生服务机构等单位从事康复治疗工作。
4、康复医学由于涉及的领域会比较广，会和很多学科存在交叉，因此就业机会也是会比较多的。交叉学科包括：西医、中医、体育、教育、营养、艺术等等。
5、目前，随着人们对健康的重视和医疗条件的改善，康复专业在国内的就业前景非常广阔。康复专业女生就业领域：主要包括医院、康复中心、养老院、社区康复中心、残疾人康复中心、私立康复公司、医疗保险机构、学校等。
科主任岗位职责
科主任岗位职责如下：在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。制定本科工作***，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。领导本科人员对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务及上级指令性工作。
医院科室主任的岗位职责 篇1 在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。是本科医疗质量和医疗安全工作的第一责任人。
在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗、教学及科研工作。每日查房，带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作。掌握病情变化，对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理，并向科主任汇报。
医院科主任工作职责 在院领导和机关职能部门指导下，全面负责本科室的医疗、教学、科研、学科建设、人才培养、行风建设和科室人、财、物、技等各项管理工作。
医务科主任岗位职责1 在分管院长领导下，具体组织实施全院的医疗、预防工作。负责医院“医疗质量管理方案”具体实施与反馈工作。负责实施医院的质量方针和质量目标、指标，制定医疗部分的具体落实措施，履行监控职能。
教科室主任岗位职责1 制订学校教育科研规划、学期科研工作***，并分工协作完成。 制订学校教科研管理规章制度，逐步建立、完善切实有效的教科研激励机制。
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