本文作者:ptiyny

找工作去哪个***找比较好一点 找工作去哪个***找比较好一点的

ptiyny 08-17 11
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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于找工作哪个***找比较好一问题,于是小编就整了3个相关介绍找工作去哪个***找比较好一点的解答,让我们一起看看吧。

找工作去哪个app找比较好一点 找工作去哪个app找比较好一点的
(图片来源网络,侵删)
  1. 程序员找工作用哪个平台比较好?拉勾网,boss直聘,得程招聘,哪个招聘效果最好?
  2. 一般招聘信息都是在哪里发布的,好用的找工作的app是哪个?
  3. 求职找工作现在哪个网站或者app比较靠谱?

程序员找工作用哪个平台比较好?拉勾网boss直聘,得招聘,哪个招聘效果最好?

谢谢楼主邀请 楼主一看就是行家,哈哈 开玩笑。

这几个平台几乎是每个程序员都用过的吧,我本也是程序员,我身边的同事、朋友都是用这几个***找工作来着。之前还会用智联招聘和前程无忧是找我面试公司太少了,后来就转到拉勾网和Boss直聘了,都是互联网招聘平台,还是比较专业的,后来不记得什么时候我们程序员圈子里开始流行起用得程招聘了,都说这个里面只招码农,号称码农天堂,哈哈。我觉得都可以,楼主找工作都以去投一下简历的。非要挑一个性价比最的呢,那就选得程招聘吧,为我现在的工作就是在得程招聘上找到的。最后,祝楼主好运,早日找到满意的工作。

一般招聘信息都是在哪里发布的,好用的找工作的***是哪个?

一般招聘信息在哪里发布,

题主你好,现在发布招聘信息的软件很多;比如你去***软件商城去搜索,就会发现我们常见的几家软件, 58同城,还有BOOS直聘,还有斗米***,智联招聘,猎聘,还有最近新出的灵鸽,可以很负责任,而且根据经验,这些软件一个都没用,甚至对自己的帮助微乎其微,告诉一下现在普遍招聘的方法,希望题主听取一下,网上招聘其实,现在更多的是在QQ,微信更实际一点的,朋友圈的转发,QQ群的发广告,微信群,还有空间转发,都是不错有效果的招聘法,当还有线下推广,***,海报,以及地推,都是很实用的方法,如果靠现成的软件。题主还是把精力放在转发朋友圈,发展代理,与跟劳务公司合作,中介合作方面吧!这是我的全部建议,题主可以考虑考虑,


我自己还有同事用的比较多的是Boss直聘

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不仅仅因为boss里面的岗位多范围广还因为boss上的岗位比较真实。比某8什么的好很多。我自己之前也在boss上找到了自己的工作。希望你能找到自己心仪的工作


我认为目前比较好用的招聘求职***是boss直聘,因为在上面你可以接触到项目负责人,不管是沟通专业方向,工作经验都比较容技术层面的交流比较容易沟通,而且是线上直接沟通,方便省时。避免传统找工作对接公司人力缺不懂相关技术,安排面试后去了不符合专业啊,工作经验啊,导致白跑一趟。

求职找工作现在哪个网站或者***比较靠谱?

常用招聘网站:智联(综合)、前程无忧(综合)、boss直聘(互联网)、拉钩(互联网)、58同城(低端、综合)、猎聘(中高端,金融、地产、互联网偏多)、领英(中高端、外资偏多)

一般的网络求职用以上这些招聘网站差不多了,很多地方的求职网站实际用的很少,应届毕业可以关注应届生招聘网站。

求职渠道建议:
1、定向投递,有***建议内部推荐

2、企业***招聘投递(大厂比较适用,小公司***更新不及时)

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3、朋友圈招聘链接主动投递

4、猎头推荐

现在很少有招聘信息,大多数人会选择网上看信息联系然后去应聘。其实主要是用人单位靠不靠谱,很多企业口头承诺太多,面试一个说辞,工作时候另外一个说辞,比如面试说“3个月转正签合同”最后托8个月也不转不签合同,故意用廉价熟练动力,也不给双倍工资,等他们的亲戚别的地方吃不开了,把你弄走,什么赔偿也没有,完美躲过,这就太欺负人了,也许法人是好的,但是架不住水浅王八多,多粥少见眼开,都想捞人头钱

到此,以上就是小编对于找工作去哪个***找比较好一点的问题就介绍到这了,希望介绍关于找工作去哪个***找比较好一点的3点解答对大家有用。

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