本文作者:ptiyny

找工作都在哪个软件上找好 找工作都在哪个软件上找好一点

ptiyny 08-20 12
找工作都在哪个软件上找好 找工作都在哪个软件上找好一点摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于找工作都在哪个软件上找好的问题,于是小编就整理了4个相关介绍找工作都在哪个软件上找好的解答,让我们一起看看吧。找工作哪个平台最靠...

大家好,今天小编关注到一个比较有意的话题,就是关于找工作都在哪个软件上找好的问题,于是小编就整了4个相关介绍找工作都在哪个软件上找好的解答,让我们一起看看吧。

找工作都在哪个软件上找好 找工作都在哪个软件上找好一点
(图片来源网络,侵删)
  1. 找工作哪个平台最靠谱?
  2. 亲们,找工作哪个app靠谱?
  3. 找工作什么软件最好用?
  4. 找工作在什么APP上好一点?

找工作哪个平台最靠谱?

这个问题不是非常确定的问题,为不同的平台在不同的时候和不同的人群中能会表现出不同的可靠性
而,如果你想要找到一个较为可靠的平台,你可以选择一些知名的就业招聘网站,例如5ob、智联招聘等这些品牌效应比较好,也有很多的公司在上面发布招聘信息,所以可靠性相对较
另外,你可以通过向其他人咨询,了解他们在求职中使用的平台以及从中得到的经验和反馈,这也能够帮助你更好地选择适合自己的求职平台

前程无忧

该平台***非常丰富,这个网站***了很多系统,能够为大家提供很好的工作***。同时有专业的团队可以提供求职等咨询问题。传统行业比较多。擅长人群应届生和白领人群,在国内首创报纸+网站+猎校园招聘的全位招聘模式。

开心工作***这个平台最靠谱。它是款招聘求职软件,其中含有的所有工作都是相当的正规,用户们能够放心的投送简历,并且其中专接送服务,是每一位求职者都有好的体验感。

找工作都在哪个软件上找好 找工作都在哪个软件上找好一点
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亲们,找工作哪个***靠谱?

找工作:

1. 你要找什么样的工作,BOSS网上都是中小型企业比较多,而且招聘的岗位都是中端的,而且好处是可以实现直接在线上初步沟通,不用一直在等待邮件和电话了,节省了很多不必要的节。

2.前程无忧上都是一些知名的大型民营企业 和中小型企业,是岗位都是面向白领阶层、中高层管理岗为主,可以在线沟通,也可以邮箱投简历;

3. 智联招聘也是都是一些中小型企业比较多,而且面向也是中高端人才招聘岗位比较多。而且是以邮箱方式进行投简历。

找工作都在哪个软件上找好 找工作都在哪个软件上找好一点
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4.赶集网、58同城都是偏向于中低端岗位。

5.拉勾网是主要偏向互联网这块,面向的职位都是互联网的岗位,可以在公司评社区了解企业的一些情况,同时可以直接与招聘方行线上初步沟通。

本人感觉BOSS网***比较好用,而且回复快,不会浪时间;其余都可以,只是我喜欢在线直接沟通;以上建议仅为参考。

我在BOSS直聘***里发布过岗位招聘,发布前需要一些公司资质认证,这可以推断出招聘的公司是真的,招聘信息比如公司待遇、公司规模以及环境,会有夸大存在,要不吸引不了人才应聘,不管是那个招聘平台招聘信息都会有这种现象,毕竟平台不会验证这样的信息也验证不了。你提问的靠谱不知道是不是指这方面的靠谱,如果是的话要与应聘者沟通,在沟通中得出结论,没有那个平台的招聘信息没有水分的。只有通过自己去斟酌

一般人才网,赶集网或者58同城 智联招聘 BOSS直聘的信息量大一些,但是你有时间也可以到当地的务巿场和人才中心去看看,那里会有很多单位去招聘,也有各种岗位,可以前去应聘,选择一个合适的工作。

找工作什么软件最好用?

一般都是智联招聘、前无忧、BOSS直聘,属于全国性的,比较靠谱。58、赶集就垃圾了,虚***信息太多,中介太多。地方性的也有很好的,比如山东的“齐鲁人才网”非常方便操作。

找工作在什么***上好一点?

刚刚整理的可以参考一下:

一、社交&新兴类:上啥、脉脉

1、上啥班

平台:移动端

功能亮点:企业*** ***简历 ***面试 在线直聊 数据匹配 无责任底薪大曝光

面向人群:基础岗位求职者

优点:平台监管较严格,全部为真实企业,功能点独特,深谙招聘行业痛点,对症下药。

2、求职乐

功能亮点:职业认证 实名制 工作内推

面向人群:基础岗位求职者

优点:认证体系,可信度高,***招聘。

缺点:***招聘领域也算是吃螃蟹的人,招聘这块并不是很完善。

传统综合类招聘网站:

1、前程无忧

功能亮点:薪酬查询

面向人群:白领阶层、中高层管理岗为主

优点:各方面比较均衡,在传统招聘领域对三线城市有较多关注。

缺点:操作体验一般,搜索目标不够精确。并没有数据匹配。

2、智联招聘

功能亮点:在线聊天数据匹配 校招专区

面向人群:在***上打出了1亿白领的选择这一说法

优点:做猎头起家,后来专做招聘,高端人才招聘的较多

缺点:职位集中于1线城市;简历投递后,有很大可能得不到回应。

3、58同城/赶集网

功能亮点:招聘+综合服务

面向人群:招聘主要定位蓝领(虽然是中低端,但蓝领收入很不中低端,只不过更能体现技能、体力以及不太上网的特点)

优点:作为综合型招聘平台,企业多,招聘后续服务(租房手置换)较为全面

缺点:由于付费置顶等服务,没有监管体系,平台上鱼龙混杂,无法企业分辨真伪。

三、垂直类:拉勾网、大街网

1、拉勾网

功能亮点:在线聊天公司点评社区

面向人群:互联网人才

优点:实时跟进投递简历状况,平台拒绝非企业方

缺点:在企业招聘要求方面有一些虚***信息,安全监控不严谨

2、大街网

功能亮点:在线聊天、数据匹配

面向人群:专注互联网人才招聘

优点:国内首家在线直聊招聘*** 在这方面处于行业领先地位

缺点:依然是平台并没有严格的监管体系,虚***、不对称信息很多。

看你想找什么工作。58同城是最普通的工作,譬如营业员,家政服务人员。智联,51job,拉钩主要是毕业生以及毕业几年的大学生。智联卓聘,BOSS直聘等等经验比较丰富的

每个招聘软件都有自己的特色和定位,可以结合自己的自需求来选择

到此,以上就是小编对于找工作都在哪个软件上找好的问题就介绍到这了,希望介绍关于找工作都在哪个软件上找好的4点解答对大家有用。

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