本文作者:ptiyny

求职招聘网有哪些平台比较好 求职招聘网有哪些平台比较好用

ptiyny 09-01 8
求职招聘网有哪些平台比较好 求职招聘网有哪些平台比较好用摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于求职招聘网有哪些平台比较好的问题,于是小编就整理了3个相关介绍求职招聘网有哪些平台比较好的解答,让我们一起看看吧。比较靠谱的招聘...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关招聘网有哪些平台比较好的问题,于是小编就整了3个相关介绍求职招聘网有哪些平台比较好的解答,让我们一起看看吧。

求职招聘网有哪些平台比较好 求职招聘网有哪些平台比较好用
(图片来源网络,侵删)
  1. 比较靠谱的招聘网有哪些?
  2. 在什么网站上找工作比较靠谱?
  3. 你知道哪些好的求职平台?

比较靠谱的招聘网有哪些?

1.智联招聘:招聘广告很多,界面较简陋,职位信息杂乱。

2.51job:综合性招聘网站,信息匹配更为精准

3.中华英才网:综合性网站已经没落,对于互联网行业的招聘支持较差,不推荐使用。

4.58同城:社区式的招聘网站,主要以社招为主,职位信息较多,虚***信息也较多。

求职招聘网有哪些平台比较好 求职招聘网有哪些平台比较好用
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5.电猴网:专注电商互联网招聘,打算从事电商行业的同学的不错选择。

6.应届生求职网:综合性的招聘网站,宣讲会、校招、网申、公务员考试等信息一应俱全。

7.周伯通招聘:从豆瓣小组到独立平台,由HR发帖,吸引求职者,感兴趣的求职者会在下面提问,形成对话。

8.第壹才团:互联网行业最热门的招聘网站,信息分类垂直,把互联网各领域各职位分得很细,页面设计简洁清爽,视觉体验很好。

求职招聘网有哪些平台比较好 求职招聘网有哪些平台比较好用
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9.100OFFER:是一个人才拍卖网站,各公司根据职位需求对应求职者,行拍卖,适用于中端人才

10.boss

直聘:直接面对未来的直属上司,在线聊天,加快面试步骤,另外,UI界面很简洁。

什么网站上找工作比较靠谱?

人社部门的网站找工作最靠谱!他们发布的省内招聘的消息真实靠值得信赖,发的省外的招工信息比较全面,讲了工资,伙食补贴,交通,***日,加等等(开阅读配图2)如果省外企业招聘的人数多,人社局还会统一包包专列输运到目的地。昭通镇雄就组织了一个车队输送1000名外出务工人员抵达了浙江的永当晩即被上百家企业接走。曲靖人社包高铁专列将人送到了广东,盐津先包大巴到四川,后务工人员乘飞机到了浙江的嘉兴南湖。


比较靠谱的事前程无忧和智联招聘。本人找工作和朋友找工作基本都是两个公司。当然这两个公司重点都会是一些大公司,不存在吃亏上当的情况。

我从业10年了,期间有换工作都是这两个软件。经过时间的见证,我觉得比较靠谱。这两个软件都是下载***进行注册,然后需要自己填一份电子简历。通过条件行业筛选,选择自己期望找的工作。

希望你早日找到你喜欢的工作!


比较正规的网站有猎聘网,智联招聘,建筑英才,天基人才网,这些网站的招聘信息都比较正规,但是也要有辨别真伪的能力,我老婆是资深人力HR,接下来让我来教你该怎么做,请看我的***。

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您好,我是草根逆袭记,很高兴为你解答关于“网上找工作”的问题。虽然现在有很多人都喜欢在网络上投简历,找工作,但我还是觉得需要注意一些细节。

注意事

1、网站是否根据国家规定在工信部网站上完成备案,在网站上予以公示,如在广东地区注册,其备案号为粤ICP备******号。

2、另外还要查看一下工商注册号,如果是正规企业所办网站,客户应可通过企业注册所在地的工商局网站查询其工商信息。

网上的一些求职网站:

第一、智联招聘

不管是职位还是薪资或者是公司质量,目前在同行中都做的不错,深受大家的喜欢。

功能亮点:可以在线聊天,并且有数据匹配的功能

面向人群:在***上打出了1亿白领的选择这一说法。

优点:适合高端人才招聘。

、猎聘网

猎聘网最近几年发展势头较猛,广告投入也很大,感觉实力不错。

第三、58同城、赶集网

这两个网站作为分类信息的大站,内容涵盖非常丰富,求职栏目在搜索结果中排名也不错。

第四、BOSS直聘

boss直聘主要是可以跟人事经理、总经理面试,相对高端,适合中高端人才面试。

常用的招聘网站有很多,每一个招聘网站都有自身的特点,应聘者根据自己实际需求进行选择。

温馨提示:

虽然有很多网站都可以找到工作,但以本人之见,在找工作的时候,千不要盲目地发送自己的简历,不过自己也要有准确的定位,根据个人的专业、爱好、特长,有目标、有方向地向招聘单位求职。

希望我的回答能帮助到你,同时也祝你早日找到一份心仪的工作。

5年人力***经验,很高兴与大家分享关于找工作网站哪个靠谱的话题,目前我认为最靠谱的是上啥班***,下面来说一下我的观点:

首先我们来分一下类,市面上招聘软件大体可以分为四类

分类信息、老牌招聘网、行业垂直招聘网、新兴招聘平台

1.分类信息网代表:某集、数字同城

分类信息的优点是成立时间长,基础岗位较多市场下沉做的比较好,大家对他们的口碑是爱又恨,爱的是确实提供了相应的工作机会,恨的是甄别招聘信息真伪需要消耗较大精力。

2.老牌招聘网站代表:直聘、无忧等

老牌招聘网站经历了从简历投递到在线直聊的过度,不可否认的是经过十几年的积累,各个平台沉淀了大量的招聘与求职者,但随着商业化的家居,逐渐对不付费的招聘信息降低了曝光,求职者看到的大部分是付费招聘信息,免费的招聘信息曝光低,相应的会错失掉一部分机会,当然这并不代表付费的招聘信息就是质量不高,只是会出现部分高质量不付费岗位展现少的现象。

3.行业垂直网站代表行业:互联网、医疗、酒店

垂直行业招聘网站是有明确求职意向的求职者福音,可以帮助求职者省去过滤非本行业招聘信息的烦恼,当然也就会有局限性,其他行业的岗位接触机会大大减少,这主要看求职者如何取舍

4.新兴招聘平台代表:上啥班

上啥班是我使用这么多招聘平台以来使用感受最好的一个平台,先说一下形势,短***招聘,通过***岗位的形式从根本上杜绝了招聘信息说一套,实际工作环境另一套的问题,尤其是普工明明说好的是A公司,独立住宿,结果到了面试地点,上车拉倒B公司十人集体宿舍,***工作介绍可以很好的避免此类问题。其次是招聘信息展示的公平性。***算法匹配,不是以充值为依据提供展现,而是受欢迎的优质岗位得到更多招聘***,第三点是直聊回复速度快,提高招聘求职效率,根据以上这几点我更愿意称上啥班为靠谱的招聘平台。

你知道哪些好的求职平台?

一、传统三大招聘网站

1、前程无忧

2、智联招聘

3、中华英才网:

二、***招聘***

1、上啥班

三、猎头招聘网站

1、***猎头

2、猎聘网

3、猎上网

四、社交招聘网站

1、大街网

2、内推网

3、哪上班

五、综合分类信息网站

1、58同城

2、赶集网

3、百姓网

说一下我现在用的两个吧,本来下载了一个智联,后来又下载了一个58。

说一下使用他们的感受吧。

智联上面,选择自己的就业方向,就会有相关的职位推荐给你,你看着不错就投简历,他们会告诉你,hr什么时候看了你的简历,留下了你的,向你发出邀请,以及你自己确认是否同意,也会在你留的邮箱发邮件。就是一切都是你自主选择,hr那边的动向你也可以了解到。

58上面,真心的说,会比较“乱”,大家也知道58同城,各项服务好多的,里面找子的也很多,找工作这一块儿,就是你点开某个公司的页面,然后就会私聊你,问你的情况,然后开始约你面试,就是你根本没有投简历,只是点开,人家都会约你。而且58上面的工资,一个个高的惊人,水分太多,都有点混淆视听,忘了正常应该是多高了。而且就会有很多乱七八糟的公司看你的简历,就我而言,我的求职意向是文案编辑这一块儿,但是会有提醒说某某服务员,前台,什么的邀请你。

如今离职率,毕业率越来越高,好多人都面临着找工作难找不到工作发愁的情况。好多人也是为了方便,选择了放弃一家一家招聘会的跑而选择网络招聘平台投递简历,但是五八门的平台那么多,哪家好了?

1、综合招聘类。这种的招聘平台很多,而且发展的很好,很全面了。比如智联招聘、前无忧。她们都是发展特别早的,而且市场份额比较多,好多公司都愿意在这些平台上发布信息,我们的简历也会容让HR看到,并且很快的得到回复。我极力推荐智联招聘,为我本身就是智联招聘实习生然后我个人真的感觉发展发很好而且真的很可靠。

2、分类信息招聘。这种招聘平台就是特别实用没有技术人才,或者找特殊岗位的朋友了。比如赶集网、58同城网。依托本地生活信息,拥有很多***以学历低和蓝领为主,这主要也是因为情况而产生的影响,我们也没有办法。如果你找低端岗位和本地***的人使用。

3、垂直招聘。垂直招聘顾名思义就是校园招聘了,其实大学生市场是一个很有潜力的市场,现在好多企业都在盯着这块肉,因为成本低,利润高。比如拉勾网、猎聘网等,专注于特定行业,特定人群效率高,如果你刚刚毕业我建议可以在这两个平台去找找。

4、社交招聘。这个是最近兴起的行业,提供社交的平台来达到招聘的目的,做的很好的就是大街网,赤兔。依托社交圈子和职业人脉,应聘者和招聘者一对一交流,让我们了解到更清楚。

智联校园 齐尧回答

智联校园是智联招聘旗下校园人才交流与大学生职业发展招聘中心,旨在帮助大学生更快更好成长,如果想加入我们结识更多优秀大学生,可以私信留言,智联校园期待你的到来。

到此,以上就是小编对于求职招聘网有哪些平台比较好的问题就介绍到这了,希望介绍关于求职招聘网有哪些平台比较好的3点解答对大家有用。

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