大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于网上找工作哪个平台最真实可靠的,于是小编就整理了4个相关介绍网上找工作哪个平台最真实可靠的解答,让我们一起看看吧。
找工作哪个网站更靠谱呢?
58同城,智联招聘都挺靠谱的,说说我个人的经历,我都是关注我们当地的人才市场的公众号,然后从公众号上获取信息的 ,然后实地去人才市场看了看,就入职了自己比较心仪的单位了!希望您也能找到你心仪的工作。
找工作最好不要在58同城,因为上面工资什么的虚***信息比较多,而且随便个人不是公司的也能发布招聘信息,所以鱼龙混杂!联系找工作有几大平台,前程无忧网,boss直聘,拉勾网,智联招聘,这几个都是还可以的,但是要注意虚***职位招聘,比如有些家公司,发布虚***职位,千方百计骗你去到公司之后,面试了然后说这个岗位不招了,只剩业务员了,实际上从头到尾就招业务员,比如卖POS机的,卖房的,卖保险的,电话业务员的,银行信用催收的,数不胜数,有的人不适合做这种工作,白白花钱坐车,花费时间过去面试,白忙活一趟,浪费钱财!所以这是找工作一个大坑!所以找工作钱一定问清用人单位招聘什么岗位,有的就算你问了,他也不直说,非要你先去公司面试一趟再说,这种就要提高警惕!其实建议找工作的网站是当地的人才网,比如说我是广西的,我是广西的,然后找工作就是在广西人才网找的,下载***,在上面操作也方面,就是职位少一点,但官方的也比较靠谱一点!希望我的经验能帮助到你,也祝你早日找到好工作,谢谢!
我常用的几个是前程无忧,智联招聘,Boss直聘,58同城,我现在有负责人事这一块,我自己的感觉是其实每个网站都有各自的优点,如果说哪个网站更靠谱,没有绝对,某些招聘企业也会有一点套路,你需要擦亮你的眼睛,多问清楚你想要了解的内容,包括薪资待遇,工作内容,工作地点,公司***等等。一般我用的多的是前无忧和智联招聘,因为相对58来说,毕竟是专门做招聘的企业,我的建议是如果你要找工作,可以在多个招聘网站都投上简历,这样你的机会会多一些
一、智联招聘,中高端人才找工作,在白领人群中非常多的人使用;一些技术性人才也会经常使用,比58靠谱一点,找一些技能类工作,比较容易,工资相对来说也比较高;
二、前程无忧,适合人群,应届生、白领人群,这里特别适合应届生找工作,有时候还有一些应届生找工作活动,对应届生非常友好;
三、拉勾网,互联网从业者,专注于互联网找工作的平台;
四、猎聘,中高端人才的招聘;
五、BOSS直聘,直接通过HR,直接在线与HR聊天,聊好了直接过去面试,这里重点说一下BOSS直聘,因为这个是直接在线平台,所以,需要直接与HR沟通,就相当于一个在线面试平台了;
六、各个地方当地的一些招聘网站,基本上每个地方都会有的,只要在这个地名后面加上招聘网搜索一下就可以搜出来了,一般来说比较接地气;许多人找工作比较难,是因为只注册了一个平台,若是这些平台注册个两三个,同时投简历。这样子接到面试邀请的几率会翻倍,面试通过的几率,找到工作的几率也会非常高。建议那些找不到工作的小伙伴,可以多试试几个平台一起投简历哦。
找工作哪个***最靠谱?
谢谢!
可能一提到招聘、应聘的***软件,最广为人知的当属智联招聘、58同城了。毕竟广告投入、明星宣传等作用明显。
但是,我个人经验有些其它分享。
首先,说说智联招聘、58同城的看法,它们是包罗全国各地区的招聘信息,面广量多,那么要做到针对独立区域的精细化,是个不容易的难事,尤其三四五六线及以下的城市。
其次,推荐一下个人的建议,不论是企业招聘、或是应聘求职,除了可以在智联招聘、58同城上,更要尝试意向城市的地方针对性网页,如XXX人才网,基本每个城市都有,上面的信息地域性求职更精准、相对更全面。
最后,还有一种,就是通过企业咨询类企业、职场领域服务类公司,它们定位于为企业及求职者提供咨询指导、优化提升等服务,同时也掌握着双方一定量的信息***,进行两者间的筛查匹配、搭桥牵线。
所以,求职招聘,可以通过多个渠道一起努力,扩大宣传推广的渠道,获得的信息才会更全面,得到最终更精准的匹配。
我感觉找工作的平台现如今有很多:
赶集 手机***
上啥班***招聘***
智联手机***
..........
但是现在***招聘软件的却在少数,然而***招聘是如今比较好用的招聘方式
上面提到的第二个就是以***来招聘的求职软件
里面的***都是这样的
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简历是***的形式,企业信息也是***的形式,更生动形象省时省力~
***招聘会是一种趋势
希望可以帮到你!
强烈推荐猎聘。
首先是***靠谱,工作几年用了很多求职软件,猎聘的企业质量是最高的,不同行业和工种的覆盖面很广。猎聘对不同层次的求职者都很友好,虽然定位中高端平台,但即使是应届生也能找到很好的工作。
然后是免费的人性化功能很多,比如简历透镜功能,可以查看自己和岗位的匹配程度,竞争对手整体的学历、工作经验画像,以及HR的简历查看率、简历反馈率等,投递简历的时候心里比较有底。
最后是客服态度好,有一次投递简历后想补充新的内容,但不知道HR收到的简历能否同步更新,于是打电话问他们客服。客服给出了很详细的答复,顺便回答了一些其他的问题,整体感受很好。
分享几款靠谱的找工作***,靠谱!!!
渡过了短暂的六月毕业兴奋时期,作为95后新青年的我七月份最重要的事情就是:找工作!找工作!找工作!因为没有过多求职的经验,从写简历投简历,到面试复试这一个月的时间下来整个人处于一直很紧绷的状态。即便这样也没少走弯路,其中最惨的就是被忽悠到一个居民楼面试,当时以为是私人工作室,进去才发现其实是个卖化妆品的,不买或者是不签购买产品的合同就一直不让走,幸好当时感觉面试地点不太靠谱就找了同学陪着,废了点劲才得以脱身,当时那个平台也不敢用了,就重新收集对比了其他现在相对来说比较靠谱的平台,分享给需要的小伙伴
- 上啥班短****** 这款***的优点是可以看到企业环境***!可以看到企业环境***!可以看到企业环境***!当时就是看中了这个点,里面招聘企业把招聘信息和公司的环境录制成***的形式,我们可以直接看到他们的办公环境及公司周边情况,在也不用担心被骗到居民楼里了有木有!并且可以了解真实底薪,现在很多公司打电话的时候说月薪6K但是面试之后才说其中的2k才是底薪,剩余的都是绩效考核,虽然我在经验不足能力不到之前不要求高薪,但是有啥说啥,不要忽悠人呀!
- 智联招聘 智联招聘是个比较老牌的招聘网站,专业性和可信度都是不错,提供的职位比较真实,岗位很全,之前找实习工作的时候就是在这上面找的,也不知道是不是因为过了招聘季,上面现在大多数的工作都是偏销售岗,即使有喜欢的求职岗位,发了简历过去,也一直没有回音,打电话去问人事说这个岗位不招了只是挂着,听到这句话时候的我心里是奔过一万只羊驼:不招聘挂着干啥,逗我玩吗?哪怕说一句你条件不合适也行呐
- BOSS直聘 这个***当初去我们学校做过校招,‘那句找工作跟老板聊’的确吸引到了我,但是没多久就出了李文星***就搁置了一段时间,后来看了他们在世界杯打的广告,太魔性了恰好又有需求就下载了一下,使用感受是:冷色调是我喜欢的颜色让人感觉很舒服,并且他们主打的是互联网招聘,在开始注册简历的时候选择了期望岗位,之后推荐的所有岗位都是你所需要的,这点挺好,但是并不是跟老板聊好吗?也是HR,不过感觉还挺正规的,可以直接看到企业注册资本、注册时间,融资情况,可以做个初步判断挺好的
- 总结下来就是无论你想找一个什么样子的工作,首先就要选择一个好的平台,因为现在的不安全因素真的是太多了,让人防不胜防!求职有风险!面试需谨慎啊!
说到找工作,感觉我还是有东西可以拿出来分享的,哈哈哈......
推荐你几个比较实用的吧
1.boss直聘:很受职场欢迎,求职者跟企业HR都喜欢用,效率很高
2.智联招聘:很大众,信息量也足够大
3.前尘无忧(也就是51job):职场必备软件之一,我现在没事都会去上面逛逛,了解下市场行情
4.拉钩网:适合互联网行业的,基本上都是互联网公司。
5.58同城:说实话,个人不太喜欢,感觉有点乱,但也不是就不能用,优点就是信息量足够大,什么职业都有,就看你大浪里淘沙,能不能淘到自己心仪的工作了
6.其他:另外还有一些专业论坛,这就要看你的目的性了,比如微博,论坛,github,各大***等等,这些一般都是由企业内部人员发布的,一般都是直接内推的,跟HR还是有区别的。
企业公司招工哪些网站靠谱?
如果是招技术含量高职业,或者是职位高的,最好用智联招聘,售后也比较好,会有专人对接,加你微信,提供职位模版,告诉你怎么写怎么发怎么刷新效果好。如果是招技术含量低的,比如服务员、助理、保洁这类的,boss直聘、前途无忧什么的就都可以。不过不管哪个平台都需要充值刷新,不然没人看得到
哈喽,我是老铁木林森,很高兴和您一起分享企业招聘渠道的问题。
首先,我觉得招聘的网站和渠道有很多,但是根据企业招聘岗位的属性去选择合适的招聘渠道是很重要的。比如,招聘管理人员,可以通过猎聘或者猎头公司去招聘,效率要高一点。其次,企业招聘常见员工,比如销售,会计,行政等职位可以通过常见的智联招聘,前程无忧,boss直聘等招聘平台进行招聘,或者说通过内部员工竞聘或者推荐的方式进行招聘。然后就是企业招聘基础的岗位,比如保安,保洁,车间人员等基础人员的话,可以通过地方平台或者地方自媒体平台发布,比如说郑州在线,郑州人才网,58同城等同城网站。
所以说个人觉得招聘渠道与招聘的属性是相关的,望***纳,谢谢
1.智联招聘
成立时间:1994年
智联招聘是成立于1994年的人力***服务平台,是一家位于中国北京的民营企业,网站中含有众多的企业招聘岗位,可以根据选择不同的城市找到对应的岗位,拥有校园招聘、海外招聘等选择,不管是500强企业企亦或者民企等都能找到。
2.前程无忧
成立时间:2015年
前程无忧是一个成立于中国的人力***服务平台,有网站、猎头、RPO、校园招聘和管理软件的工作服务。在网站上可以通过地区搜索亦或者职位搜索确定工作地点以及工作岗位。
3.猎聘网
成立时间:2011年
猎聘网是成立于中国的一家企业、猎头、职业经理人之间的工作平台。可以在线搜寻各种类型的工作,其网站中包含有众多的知名企业的工作岗位以及民营企业的岗位。
4.58同城
成立时间:2005年
58同城是一个包含有众多网络资讯的平台,里面包含有众多的工作信息,每天都会有众多工作岗位信息上传,其网站中部分信息存在虚***,因此需要谨慎。
4.拉勾网
成立时间:2013年
拉勾网是成立于2013年的专门为用户提供工作机会的招聘网站,拥有较为精准的职位匹配功能,支持求职者以及招聘者之间相互交流。
5.应届生求职网
成立时间:2005年
应届生求职网是成立较早的一个招聘网站,拥有众多职业岗位可以进行选择,不收费,主要面对求职的大学生,由于较为出色的搜集筛选功能因此获得有众多大学生的欢迎。
6.大街网
成立时间:2008年
大街网是一家成立于2008年的社交招聘平台,专为年轻人打造,目前主要拥有匹配工作岗位的功能以及社交的功能。让求职者与招聘者之间直接相互交流。
7.赶集网
成立时间:2005年
赶集网是成立于2005年的一家网络信息平台,拥有众多信息可以咨询,在找工作方面,有众多的企业招聘信息可以查询,其网站口号是,赶集网,上岗就是快。
8.百度百聘
成立时间:2016年
百度百聘是成立于2016年的国内招聘网站,是百度旗下的招聘搜索引擎,可以在线搜索到最新的校园招聘,以及企业招聘信息,适宜各类求职的人群使用。
想问一下,网上找工作哪些软件好些,而且还靠谱点?
主要有:智联招聘、OSS直聘、上啥班、拉勾网、猎聘等。
1、智联招聘
它主要是面向大型公司和快速发展的中小企业,智联招聘由于成立比较早,里面的企业数量很多,所以质量把控可能已经不太好了。使用智联招聘的还是很多的,所以说如果投递简历的话可能通知不及时。
2、BOSS直聘
主要招聘企业以互联网为主,主要面向高中端人才平台。主要是跨过投递简历直接和BOSS聊天,但是使用的时候发现上面不乏也有很多人事在使用。使用感觉和BOSS聊天回复率都很高,还有主动聊天但是也要仔细了解好情况在面试,防止被骗。
3、上啥班
主要定位是城市蓝领,这款软件是在校园招聘会上了解的就下载试了试,上面主要的形式也是可以和企业聊天之外上面还有企业的***,这样就不用担心企业规模小,面试的时候不放心。
4、拉勾网
主要是为资深互联网从业者提供工作机会的招聘网站,如果想从事互联网工作可以上去看看一定程度上可以简化搜索范围,反馈也挺及时的可以进行职位推荐,但是一天只能投递10个简历,这可能对于海投的求职者感到不方便。
5、猎聘
是人力***管理行业的常用名词,猎聘的意思就是猎头招聘,在企业招聘工作中,对许多中高端职位往往因为受制于企业人力部门的能力,将某些职位委托给猎头公司进行招聘。
注意:
很多求职软件虽然也是大公司开发的,操作也是挺便利的,但软件里面很多求职信息的真实度却又难以保证,经常会看到一些虚***信息或者是中介,最头疼的是有时候很多求职者还真的会上当,浪费了时间,心力,甚至还有宝贵的金钱。
我最近也在找工作,目前Boss直聘和智联都在投,个人比较推荐这两个,信息真实,而且也很方便,可以在线看推荐岗位,boss发消息有送达已读的提示,可以让应聘者及时了解简历投递状态。推荐!
到此,以上就是小编对于网上找工作哪个平台最真实可靠的问题就介绍到这了,希望介绍关于网上找工作哪个平台最真实可靠的4点解答对大家有用。