大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于温州招聘网哪个平台比较好的问题,于是小编就整理了4个相关介绍温州招聘网哪个平台比较好的解答,让我们一起看看吧。
- 温州旅游公众号有哪些?
- 找工作的时候,你获取求职信息的主要渠道有哪些?
- 如何看待江西一单位招聘岗位表显示,20个岗位都标注了要求「男性」?怎样才能降低女性就业门槛?
- 很多物流招跟单员工资过万元,能相信吗?低学历的什么工作可以月工资万元以上?
温州旅游公众号有哪些?
温州都市报
温州都市报是温州发行量大、广告收入多、阅读率高、影响力大的都市类报纸.本公众号每天推送新闻
温州公安
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温州招聘网***
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温州发布
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找工作的时候,你获取求职信息的主要渠道有哪些?
现在的网络还是比较方便的,获取信息的方式也有很多。
比如说通过专业的招聘网站寻找你要找的行业工作。之前工作的同事、朋友他们手上可能也有很多职位信息,还有就是咨询猎头公司把你的资料发给他们,他们会根据你的时间安排情况及你自己的意愿为你寻找匹配合适的公司。
多在各招聘网站发发自己的信息每天刷新一下;这样能提高自己简历的浏览量。
祝你早日找到合适的工作
这个主要看个人的意愿了,个人觉得主要的信息获取来自各大招聘网站,现在大多数的企业都是通过网络招聘的,有熟人介绍也可以去看看。招聘会也可以看看,多一条途径多一条路。
您好,我是企业HR。招聘渠道和求职渠道是对等的。那么我从招聘渠道来回复应聘者可从哪些渠道获取求职信息。
1.高端岗位:猎头和猎聘网
2.普通岗位:前程无忧和智联,boss,拉勾,各地方性招聘网站如大佛山人才网,温州人才网等
3.社交招聘软件:领英,脉脉等
4.内推渠道:在职员工和熟人介绍
5.社群渠道:朋友圈,微信群,微博等
6.定点投递:企业***,公众号,对外招聘邮箱,企业招聘开放日等
8.专业人才招聘网:如纺织人才网,电商人才网,银行人才网等。
一般中小企业,通常年招聘入职渠道还是以主流的三大渠道。其他仅仅作为补充***。目前招聘也有去平台化趋势,招聘高手也越来越关注流量私域化,也即是更关注社交人脉招聘。
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如何看待江西一单位招聘岗位表显示,20个岗位都标注了要求「男性」?怎样才能降低女性就业门槛?
这个国家人力***部已经明确地说明了,招聘岗位要求不能由性别歧视。不能出现招聘只限男或者女的情况,如果你遇到了这种情况,你可以向人力***反馈。确实有些工作适合男生做,有些工作适合女生做。但是这只是非常一小部分。
其实降低女性就业门槛最好的方法就是好好学习,天天向上!你学习的时候把技能精通了,其实这方面就会减少。温州招聘网接触过的人才千千万,有能力有技能的都这个问题。反而比较有问题的,都是那些没有技能的或者没有学历的。
所以加大技能培训的力度和教育的力度。提供一些相应的职场资讯部门。遇到职场歧视的及时向人力***部门报告。人力***部门也给了一些相应的建议和指导。
总结两点就是提高自己的职业技能,找到自己合适的定位。职业千万不要只限于某一个职业。
如果遇到职场问题可以留言!
很多物流招跟单员工资过万元,能相信吗?低学历的什么工作可以月工资万元以上?
谢邀!
刚毕业的时候去了温州的一家包装厂,他们没有物流跟单员。有订单跟单员,每天坐在办公室,接到销售订单,下订单需求到场内。每天都是和数据打交道,标准八小时,每周六天,一个月下来到手4000左右。这四千里面包含基本工资和绩效工资。
然后后来到了宁波一家工厂,他们产品出口的。他们的订单员叫单证,每天的工作是跟各个物流公司打交道,定货仓,按***发货。每次有货柜来装货的时候都要跟着,大部分是在厂内,偶尔是在其他的工厂。虽然不用动手,但是要全程不离的跟着。这样一个月下来有6000左右。
至于你说的物流订单员,我现在的公司有一部分,类似之前的订单跟单员。每天坐在电脑前,根据需求输出打印物流单据,协调物流装车发货。一个月没有基本没有休息。每天差不多工作时间10个小时,一个月下来大概5000多。
如题主所说的月薪过万的物流跟单员却是很少听说。不过要说低学历能不能拿高薪?这个无疑是完全有可能的。
进入社会,不管你是高学历还是低学历,都是需要不断学习的,如果你学习能力强,学习意愿强,很多情况下都是能够获得收获的。
现在虽然大家的压力都很大,但是能够不断学习进步的人,总是能够不断减轻压力的。
你看看马云的学历,也并没有高的出奇,但依然是创造了旁人创造不了的财富。
很多路边的小贩,每天给人做两顿饭,都是月入过万的。关键是你的手艺要可以。然后再有滴滴司机,现在专职的滴滴司机,月入过万那也是很常见的了。再有驾校教练,随随便便年薪十几万,不怕苦的,一年二三十万根本不是问题。
所以,一个月能收入多少其实和学历高低在很多时候没有什么直接的关系。
我是一名HR,关注我,为你解答职场困惑。
网络招聘薪资过高的一定是***,物流跟单员并没有普遍那么高的薪资,大家不要被高薪蒙蔽了双眼从而受骗,给大家看一下物流行业的基本情况:
大家看一下这是业内比较知名的几家物流公司了,顺丰全是比较高薪资的公司了,平均薪资才达到了5980元,当然也有一些国际空运物流公司薪资比较高,但是这部分企业对招聘的条件也是严格限制的。我以前所在公司也有物流跟单员,根据我的经验,这个工作薪资在4000-5000之间是比较合理的范围。
二、谨防物流跟单员高薪***
像下图这样的招聘信息都是不可信的,这种招聘很有可能是把你招过去之后,当做廉价劳动力使用,去做保安、搬运工等等,美名其曰要先锻炼一下你,等你受不了了自己走了目的就达到了。
还有一种是利用求职者想要高薪的心理收取培训费、保险费、体检费、押金等等,等到求职者醒悟过来也不会再把钱给你,这是很多中介常用的方法,大家一定要注意了,求职过程中收取任何费用都是违法的,千万不要上当哦!
现如今月薪过万的工作有很多,尤其是在一线城市,但一定要通过正规渠道寻找工作,不完把自己辛苦赚来的血汗钱给了黑中介呀!
我是一名HR,有职场困惑可以关注我哦!
之前就在百世快递工作过 每天派件大概在270-380之间 每一块钱一票 油补一千 其他全靠收件 基本上我认识的 月入一万简直是太正常的一件事 你们见路上招聘的 轻松干 努力干 那些级别真不一样 上次看新闻说京东的某个站点业务员月入八万 那是什么概念 可能是政策好 说到这里很多人会说 哇哦 他们那么轻松就月入过万了 兄弟姐妹们 隔行如隔山 快递这行业就是一个服务行业 你们买东西就是顾客 就是客户就是上帝 他们业务员没有这么多时间照顾你们这么多上帝 这样会疯的 后续再补充吧 不好意思
我在物流行业,工作10年,我来说下物流跟单员的具体工作。
物流公司招跟单员的大多是三方物流公司,三方即:工厂,公司,专线物流。具体工作内容是:物流跟单员接受工厂发货***,视发货量派合适的车辆去工厂提货,由司机将货物拉到跟单员事先联系好的的专线物流公司,由专线物流公司将货物派送到工厂指定的客户处。
跟单员的工作是:接受工厂对货物的查询,联系专线物流做好货物跟踪,督促专线物流将货物安全快捷送到收货客户处。当然这样的工作不是一个跟单员完成,很多是一个团队操作,一个跟单员只负责工作的一部分。
物流跟单员,大多在大厦上班,每周休息1天,工资普遍是:不包吃有补助,扣除社保后基本工资加奖金4000-5000元,效益好点的,年底有奖金。月薪过万的跟单员极少见,除非是从事国际货运对外语有特殊要求的国际物流公司。
今年的大环境不好,有不少企业的生存都成问题。除非做的好的业务员或有特殊的技能,一般的工作月薪过完应该很难。
我身边就有朋友做物流跟单,但是万元工资是不包吃住,而且每天工作到晚上10点才能下班,简单点说,就是这类不要求学历的工作想要拿到上万元工资,无非就是拼时间和拼身体。而且通常这类工作承受的意外风险也比较高的。
那位朋友经常要随车往外跑单,而且任务时间很紧张,物流要赚钱往往就是拼时间,时间压缩了,跑的单就多,拿到的提成也多,这也像送外卖一样争分夺秒。
想要一步到位通过低学历的工作拿到万元以上不是没有可能,但这种工作机会少而且持续创造的价值较低,替代成本低的岗位很多集中在这类以牺牲时间和身体健康的工作。
如果没有自己的专业技术能力和长时间的沉淀,万元以上月工资很难持久。
到此,以上就是小编对于温州招聘网哪个平台比较好的问题就介绍到这了,希望介绍关于温州招聘网哪个平台比较好的4点解答对大家有用。