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国外有哪些著名的求职网站?
1、LinkedIn:这是全球最大的职业社交网站之一,拥有超过7亿用户,可以在这里发布招聘信息,寻找全球人才。 Glassdoor:这是一家提供企业评价、薪资信息和职位搜索的网站,可以在这里发布招聘信息,吸引外国人才。
2、领英是世界知名的职业社交平台,总部位于美国加州,拥有超过9000名员工和超过9亿的注册用户。它为企业提供了海内外的人才招聘服务,使招聘更加全球化。作为海外招聘平台的巨头,领英的优势之一是其庞大的人才库。
3、LinkedIn:这是一个专门为求职者和招聘者提供服务的社交媒体平台,可以在全球范围内招聘,包括中国境外的求职者。对于跨国公司或面向国际市场的公司来说,LinkedIn是一个非常重要的招聘网站。
4、海外招聘渠道 这里包括海内外的猎头渠道,猎头平台。像我们智乐聘这样整合全球猎头来帮助企业解决招聘问题的网站,也是解决海外招聘的方式,而且有越来越多的企业选择我们来进行海外招聘。
5、个人认为找海外招聘网站,领英海外招聘平台不错,领英的人才解决方案是有面向海外人才招聘的。以下是我推荐领英的理由:领英在全球全球超9亿的用户,其中许多用户都是职业精英。
6、社会化媒体:领英、外籍招聘网、eChinacities、facebook、twitter,微博,官方公众号等 优点:传播范围比较广,传播受众广泛,很多外籍人才都有多个社会化媒体帐号,在上面分享、传递、收集各方面的信息。
海外招聘网站有哪些
1、LinkedIn:这是一个专门为求职者和招聘者提供服务的社交媒体平台,可以在全球范围内招聘,包括中国境外的求职者。对于跨国公司或面向国际市场的公司来说,LinkedIn是一个非常重要的招聘网站。
2、LinkedIn:这是全球最大的职业社交网站之一,拥有超过7亿用户,可以在这里发布招聘信息,寻找全球人才。 Glassdoor:这是一家提供企业评价、薪资信息和职位搜索的网站,可以在这里发布招聘信息,吸引外国人才。
3、想要寻找靠谱的国外招聘信息的话,推荐去领英看看。
求推荐有哪些专业好用的海外招聘平台?
领英提供了丰富的招聘信息和机会,您可以根据自己的职业目标和兴趣,快速找到符合自己要求的职位和公司。领英还提供了许多有用的工具和***,比如你可以参加领英的职业培训课程和研讨会,提升专业素养和技能水平。
海外招聘渠道 这里包括海内外的猎头渠道,猎头平台。像我们智乐聘这样整合全球猎头来帮助企业解决招聘问题的网站,也是解决海外招聘的方式,而且有越来越多的企业选择我们来进行海外招聘。
领英是世界知名的职业社交平台,总部位于美国加州,拥有超过9000名员工和超过9亿的注册用户。它为企业提供了海内外的人才招聘服务,使招聘更加全球化。作为海外招聘平台的巨头,领英的优势之一是其庞大的人才库。
招聘网站有很多,每个招聘网站专业区域是不一样的,针对出国工作这一块,比如名气最大的是智联招聘,前程无忧,58同城,这三家网站点选区域选择国外,都有一些出国工作的信息,里面有企业直招也有中介公司发布的出国信息。
招聘平台比较好用的有好向圈招聘网、智联招聘、BOSS直聘、拉钩、猎聘、58同城等。
智联招聘、前程无忧、猎聘哪个好用?
好用的招聘平台有《58同城》《赶集网》《前程无忧》《智联招聘》《BOSS直聘》《猎聘》等。
最好用的招聘软件有:《BOSS直聘》、《智联招聘》、《前程无忧51Job》、《赶集网》、《猎聘》。《BOSS直聘》在这里,你可以和人事部的人建立起密切的关系。在这个平台中,有着非常多的岗位和人才。
前程无忧倒是经常用,我觉得最大的优点就是优质企业多,回复快,找工作效率高。
智联招聘我同学曾经也推荐我使用智联招聘软件来找实习,她觉得智联招聘的界面比较简洁且清楚,这样很容易找到自己所需的岗位。
比较好的招聘平台有:BOSS直聘、前程无忧、智联招聘、猎聘集团、赶集直招。BOSS直聘 BOSS直聘创立于2014年,2016年BOSS直聘率先“移动+数据+直聘”模式,是行业首创互联网“直聘”模式的在线招聘产品。
前程无忧 优点:也是偏综合类的招聘软件,绝大多数行业都有,基础岗位多,可以根据个人需求进行筛选。可以一键批量投递(暂未发现投递数量上限)、关联投递,大公司比较多。岗位更新很快,查看率高,回复也蛮及时得。
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