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地铁司机招聘要求有哪些
1、至35周岁。中专以及以上学历。较好的中英文表达能力。性格外向。身体健康,无影响正常工作的疾病。品德优良,性格温和。有上岗证。地铁司机是从事地铁驾驶的人员。
2、地铁司机需要的条件:拥有上岗证、身体健康、20到35周岁之间、视力不可以少于0.服从管理等,具体的条件如下:开地铁出行必须要有上岗证,等到考试合格后,才能获取上岗资格,这样才能成为一个真正的地铁司机。
3、身体健康,肝功正常,无高血压、糖尿病、心脏病、传染病、***及其他影响工作的疾病,无色盲、色弱,听力及视力正常。
4、报名招聘高铁司机的培训,被录取后,经过培训、考核,就能成为地铁司机了。
2022绍兴地铁1号线预约指南
绍兴地铁1号线主线开通运营时间为2022年4月29日,具体时间为:4月29日(开通首日):12:00—22:30;4月30日及以后,全天运行时间为:6:00—22:30。具体时间以车站信息为准。
绍兴轨道交通1号线柯桥段将于下周开通初期运营。市民可享“一元钱”乘车优惠,通过手机扫码实现乘车预约。
市民可通过下载“绍兴地铁”app提前免费预约地铁票电子兑换券,每个手机号每天最多可领4张,并在预约的日期和站点凭券换领“1元钱”地铁单程票。
怎么应聘铁路局的地铁人员?
职业素质 职业素质也是招聘人员的关注点。铁路工作需要应聘者具有一定的职业素养和技能,如责任心、团队合作精神、沟通能力和安全意识等,这些都是铁路招聘人员时要求的基本素质。
有相关工作经验者优先 虽然铁路局对于学历、年龄等方面的要求比较高,但对于有相关工作经验者会有优先考虑。这些经验可以来源于其他企业或铁路局其他岗位,可以证明员工已经具备了相关技能和经验。
良好的品行 应聘者要有良好的品行和社会公德心,没有不良行为记录,形象端庄,表达能力良好。***明文件 应聘者需要提供有效的***明文件,例如***、户口本等。
***直招相比于人力***公司的应聘,***直招是更好的一个途径。***直招属于本部,通过***入职将享受正式员工所有待遇,比外包要强很多。
招聘流程如下:网上报名。审核筛选。铁路局依据招聘条件对报名人员进行筛选,分期分批确定面试人选。面试考核。接到面试通知的应聘人员须按指定时间、地点参加面试,否则视为放弃应聘。结果公示。
首先,考入铁路职业学校,进行专业学习。乘务员一般是不面向社会进行招聘的。毕业后,会有铁路局到学校进行专门的招聘。大多数情况下是通过学校或者少数的人力***公司进入这个岗位。
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